Вопросы РосТалант
ЛОВИМ ТАЛАНТЫ СЕТЬЮ!)
1.Как возникла идея создания социальной сети?
Идея пришла мне в голову в конце 2008 года. Заканчивался «Год Семьи» и начинался «Год Молодежи», менялась и экономическая ситуация в стране.
Я написал большой проект для работы с талантливой молодежью на целый год, в основе его лежал интернет ресурс, который бы позволял регистрировать и искать талантливую молодежь. Я, как член молодежной общественной организации «Молодая Гвардия», прекрасно тогда понимал, что тяжело будет найти поддержку на большой проект в Нижегородской области, поэтому принял решение выделить из всего проекта часть, которую мы сможем в течение года создать силами нашей команды. По прогнозам экспертов интернет в «кризис» должен был только развиваться, а популярность социальных сетей различных тематик возрастать. Эта информация окончательно подтвердила правильность моего решения.
Так большой проект «Талантливая Молодежь» стал Социальной сетью талантов России «РОСТАЛАНТ».
2.Какая цель данного проекта?
Главная цель проекта – создать механизмы для поиска, информирования и формирование условий для наиболее успешной реализации возможностей талантливых людей в России.
Социальная сеть талантов России «РОСТАЛАНТ» – сайт для талантливых общественников, спортсменов, бизнесменов, творческих личностей, ученых, изобретателей, а также профессионалов своего дела. Талантливые люди регистрируются на сайте, заполняют информацию о себе, регистрируют свои достижения, добавляют работы (бизнес-планы, резюме, портфолио, социальные проекты, научные работы, изобретения), создают команды, общаются, пишут блоги.
Одновременно с этим процессом на сайте происходит регистрация работодателей, инвесторов, спортивных тренеров, научных работников, представителей общественных организаций и органов государственной власти, иначе «соискателей».
С помощью поиска по критериям любой соискатель сможет найти талантливого человека и обеспечить его поддержкой.
Таким образом, каждый талантливый человек может получить поддержку от соискателя.
Ресурс абсолютно бесплатный.
Проект может разрастись в информационный банк данных, по наиболее выдающимся людям, идеям и проектам талантливой молодежи для работодателей, инвесторов, спортивных учреждений, научных сообществ, общественных организаций и правительства.
Сайт объединяет талантов и соискателей. Возрастных ограничений нет, в любом возрасте можно быть и соискателем и талантом! Но нам, создателям проекта, хотелось бы, чтобы этот ресурс использовали молодые люди для поиска работы, финансирования и поддержки своих идей и проектов.
3.Были ли трудности связанные с реализацией проекта, если да, то какие?
От зарождения идеи до воплощения её в жизнь прошел ровно год.
Проект изначально был очень сложным из-за своей большой себестоимости, отсутствия бюджета и поддержки органов исполнительной власти.
Используя собственные навыки и умения, технологии фандрайзинга, а также связи с общественностью, проект был создан без вложения денежных средств. К участию в проекте были привлечены добровольцы. Проект был поддержан Правительством Нижегородской Области и презентован на 14-ом Международном научно-промышленном форуме «Россия Единая» как приоритетный. В запуске принимали участие Полномочный представитель Президента РФ в Приволжском федеральном округе Г.А. Рапота и Губернатор Нижегородской области В.П. Шанцев.
На данный момент идея реализована на 70% – на ресурс возлагаем очень большие планы, в ближайшее время будут доработаны некоторые модули.
4. Как стать участником данного проекта?
Для того чтобы стать участником проекта нужно пройти короткую регистрацию на сайте www.rustalent.ru. Это займет 4 минуты. Далее заполняется подробная анкета.
5.По каким критериям и кем оцениваются участники проекта?
На данный момент формируется экспертная комиссия, в которую войдут предприниматели, научные деятели, инвесторы, тренера, работодатели, представители общественных организаций и органов Государственной власти. На сайте будет оцениваться достижения, работы талантливых людей в разных сферах. Основными критериями будут уровень достижения, победы в конкурсах, участие в мероприятиях, образование, карьера, актуальность и жизнеспособность идей и работ.
6.Будет ли оказываться какая-либо поддержка участникам проекта ,если да, то кем, и в какой форме?
Ресурс позволяет наиболее успешным и перспективным молодым людям получать поддержку от соискателей даже без участия в этом процессе организаторов.
Соискатели могут оказать разнообразную поддержку от обучения до финансирования проектов.
7. Можно ли было реализовать данную идею, используя уже существующие Интернет-ресурсы?
Дело в том, что каждый интернет проект имеет свою идеологию, которая выделяет его, делает уникальным. Исходя из этого, трудно себе представить, чтобы кто-то пожертвовал своим проектом.
Мы создавали его с нуля, разработкой кода занимался технический руководитель проекта «РОСТАЛАНТ» Арсений Щельцин. Очень талантливый программист.
Аналогов нашего ресурса нет. Очень важно, что идей для его улучшения и модернизации у нас много. Могу Вам сказать по секрету, на данный момент идея проекта реализована на 60-70%, а на ресурсе уже сейчас множество модулей для заполнения контентом.
8. Сколько участников, по-вашему, мнению примет участие в данном проекте? И сколько участников уже зарегистрировалось?
Мы планируем выходить на Всероссийский уровень, поэтому ждем большое количество участников из разных уголков нашей большой страны. Мы надеемся, что со временем наш проект превратится в объемный банк данных, в котором будет собрана информация о наиболее выдающихся людях, идеях и проектах талантливой молодежи. На данный момент в проекте уже участвует 600 человек из Нижегородской области и ПФО и их количество постоянно растет.
Сергей Бочаров
председатель Политического совета НРО ВОО «Молодой Гвардии Единой России»
В Нижегородской области, как и во всей России в целом, много талантливых людей, которых нужно находить, взаимодействовать с ними, развивать их способности.
Именно с этой целью – поиска и продвижения молодых людей мы создали Социальную сеть «РОСТАЛАНТ»
Молодым людям нужен позитивный пример. Именно талантливая молодежь – это тот самый авангард, который позволит модернизировать страну, сделать её лучше.
Арсений Щельцин
технический руководитель «РосТалант»
Чуть меньше года назад мы Ильей Фоминым начали обсуждать идею создания социальной сети талантов, и не успев оглянуться, проект создан и запущен.
«РОСТАЛАНТ» для меня – это способ реализоваться самому и помочь в этом другим молодым людям. Все люди талантливы, без исключения. Кто-то в это поверить, кто-то нет, но на самом деле это так. Человеку просто необходимо найти определенные способности и умения в себе. На нашем сайте человек может не только определиться со талантом, но и совершенствовать его в будущем.
«РОСТАЛАНТ» – это незаменимый бесплатный российский инструмент для продвижения своего таланта.
Ждем Вас на www.RusTalent.ru
